1月12日，2023年度南京市教师培养培训工作总结交流会在南京晓庄学院莫愁校区召开。会议由市教育局高师处处长黄渭波主持，各区教师培养培训工作分管局长、各区教师发展中心（进修学校）主任（校长），市教师发展学院、南京晓庄学院教师发展学院负责人参加会议。
各区教育局分别交流了2023年教师培养培训工作主要做法和2024年主要工作初步设想。市教师发展学院院长陈旭辉从“一主两翼”聚焦教师发展学院的主责主业，系统介绍了名师工作室、 “四有”好教师团队、职初教师考核、思政教师全员轮训等市级重点项目的开展情况，2024年将进一步围绕教师专业发展“五级体系”抓住关键节点推进教师专业发展。南京晓庄学院教师发展学院书记周娟表示，学院作为南京市普教系统教育行政干部培训中心和幼儿教师培训中心，从坚持高端引领、加强自身建设、强化校地合作和打造师德师风专题等方面介绍项目开展情况，并表示新的一年将进一步打造品牌项目、加强区域合作，提升南京教育的美誉度。
市教育局二级巡视员潘东标充分肯定了市区两级教师培养培训管理者和发展学院在过去的一年，聚焦南京教育高质量发展的第一资源——教师队伍，稳步有序推进各类教师培养培训项目，取得显著工作成效。同时，对2024年教师队伍培养和建设提出五点工作建议：一是提高政治站位，把准培养培训方向盘；二是完善制度设计，擘画教师队伍建设的新蓝图；三是优化培养项目，契合教师成长的新样态；四是聚焦工作重点，拓宽教师发展新路径；五是实施IP化战略，做强培养培训工作品牌。