4月23日，市教育局召开第二批南京市“四有”好教师重点培育团队建设中期推进会。市教育局二级巡视员潘东标出席会议并讲话，市教师发展学院及各区教师发展中心（进修学校）分管领导，第二批省级、市级“四有”好教师重点培育团队领衔人及核心成员等近百人参加会议。会议由市教育局高师处处长黄渭波主持，特邀省师干训中心副主任徐伯均、副主任陈玉乔、韩益凤博士和南京大学吕林海教授莅临指导。
南京师范大学树人学校、雨花台初级中学、北京东路小学、游府西街小学代表第二批江苏省“四有”好教师重点培育团队做了经验交流。建宁中学、高淳高级中学、迈皋桥初级中学、芳草园小学、南京师范大学附属新城小学、江北新区浦园路幼儿园代表32个第二批南京市“四有”好教师重点培育团队围绕团队建设进展情况进行了汇报，专家组现场一一予以点评指导。市教师发展学院陈旭辉院长总结了全市第二批“四有”好教师重点培育团队建设情况，分析了建设方案存在的共性问题，并就下一阶段各团队、各区域的建设工作进行了布置。
市教育局二级巡视员潘东标回顾了市级“四有”好教师重点培育团队的建设历程，对已有的建设实践成果表示肯定。他指出，“四有”好教师团队建设的“南京经验”是坚持站位高，始终保持思想上高度重视；坚持立意远，始终追求工作的高品质；坚持敢创新，开展积极的创新实践；坚持抓机制，落实全市联动协调共进。对于下一阶段的工作，他要求各“四有”好教师重点培育团队要做到与时俱进、彰显价值、带动全局，形成面向人人、面向未来、终身学习、责任担当、充分发展的建设场域。